3月8日下午，管理学院在崇德楼203会议室召开新入职教师座谈会，会议由管理学院领导和五位新入职教师参加，会上院领导就高校教师的职业养成和职业发展，和新入职的老师们进行了真诚而热烈的沟通交流。
钱存阳院长介绍：现代科技学院的定位是应用型本科院校，除了常规的理论教学，培养学生的专业实操能力与职业发展竞争力，是我院人才培养的重中之重；希望新教师们在做好课堂教学的基础上，打开眼界，多多接触市场、联系企业，为学生争取实践机会和平台。
新教师要多坐班，职业素养的养成要从一点一滴做起；鼓励大家积极参与学院管理事务、教务工作等，尽量多熟悉学校的管理制度、运行机制和人才培养模式。
科研是高校教师自我提升、职业发展的主要路径，各位新教师要尽早着手项目申请、课题研究的常规章程，积极参与到学院团体项目中来，从小处入手、从基础做起，日积月累，做时间的朋友，不断提升自己的理论水平、知识结构、实践能力、创造能力必有成长为学术领路人的一天。
刁宇凡副院长说：教学是高校教师的基本任务，胜任课堂教学是老师的基本职业要求，新教师不要只专注于自己的备课、教学，闭门造车不可取，要积极向经验丰富的老教师请教教学方法、随堂观摩学习，尽快提升自己的教学质量；科研是高校教师的重要任务，新教师要树立教学和研究同步同行，相互联系，相辅相成的整体观念，有意识地培养自己的研究习惯；把眼前的工作当作科研内容，勤读书，勤思考，勤总结，以科研促进教学，走教学与科研一体化的道路；从事科研、取得成绩的教师对学生更具感召力，他们的思想观念、科学态度、敬业精神对学生的成长成才均能起到潜移默化的作用。
孙波书记嘱咐新教师们：干一行爱一行，要情系教育，在平凡的岗位上建立不平凡的功业；作为一名教师，我们不能满足于完成基本的职业要求和任务，要有为国育才的使命感；教师的使命不只是向学生传授某方面的专业知识，更在于帮助学生实现心灵的成长，要用自己高尚的人格、真挚的爱使学生受到感染和熏陶；作为老师，我们要有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心；希望各位老师都能够以扎实的基本功、严谨的治学态度和求实向上的科学精神为学生做个“终身学习”的好榜样。
